הצוות שלנו מתרחב ואנחנו מחפשים מישהו.י שחי.ה גיוס ורוצה להמשיך ולהוביל איתנו תהליכי צמיחה משמעותיים!
התפקיד כולל, תהליכי גיוס מקצה לקצה בשותפות עם מנהלים מגייסים, סורסינג, סינון קורות חיים, ראיונות אישיותיים, פרסום ברשתות החברתיות, תפעול שוטף של מערכת משאבי אנוש ועוד
דרישות:
השכלה אקדמית בתחום מדעי החברה/מדעי ההתנהגות/משאבי אנוש - חובה
ניסיון של 1-2 שנים מחברת השמה/ מכון אבחון/ ארגון
עבודה עם מערכת successfactors - יתרון
היכרות קודמת עם ענף הנדל"ן - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
