דרושים רשות העתיקות

המשרה כוללת הוצאה לפועל של האסטרטגיה השיווקית, ובתוך כך תכנון התוכן וניהול מסע הלקוחות במכלול הערוצים.
בנייה ויישום של אסטרטגיית תוכן.
אחריות על ביצוע ויישום תוכניות עבודה שיווקיות הכוללות פעילות אורגנית, אונליין ואופליין.
ניהול אתר האינטרנט.
ניהול והובלת קמפיינים ממומנים בפלטפורמות הדיגיטליות במדיות החברתיות תוך שימוש בכלים שונים: Meta Business Manager, Google Analytics, ומערכת CRM.
בנייה וניהול פעילות הדיגיטל בשפה העברית ובאנגלית.
אחריות על ניהול הנכסים הדיגיטליים, כולל אתר האינטרנט, עמודי סושיאל, מערכת CRM, וניוזלטרים.
המשרה ממוקמת בירושלים

לספרייה הלאומית דרוש מנהל.ת פרסום

התפקיד כולל אחריות על בנייה ויישום של תכנית פרסום ושיווק, בדגש על תכנון וניהול תקציבי פרסום וחלוקתם בין ערוצים מגוונים שונים- לרבות דיגיטל, עיתונות, שלטי חוצות וכו'. התפקיד כולל אחריות על השיווק הדיגיטלי, אופטימיזציה של תקציב הפרסום ועמידה ביעדים;  תוך ניהול וסנכרון בין ערוצי השיווק השונים, בדגש על פעילויות מעולמות התרבות והמורשת. העבודה משלבת ממשקים שונים בארגון ומחוצה לו, תוך הובלת תהליכים חוצי ארגון.

* גיבוש ויישום אסטרטגיה עסקית
* הובלת אסטרטגיית השיווק והמיתוג של החברה
* בניית והטמעת אסטרטגיה דיגיטלית חדשנית לשיפור תהליכים עסקיים, שירות וחוויית לקוח
* הובלת חדשנות ופיתוח עסקי
* יזמות והובלת פרויקטים פורצי דרך וחשיבה מחוץ לקופסה
* פיתוח פלטפורמות חדשות והרחבת פעילות החברה לעולמות מדיה מגוונים בדגש על דיגיטל
* ניהול שיווקי ודיגיטלי
* גיבוש ויישום אסטרטגיית השיווק והמיתוג של החברה
* ניהול קמפיינים ופרסום, יצירת שיתופי פעולה אסטרטגיים
* פיקוח על שיתופי פעולה להרחבת המעורבות ומעגל המשתמשים
* ניהול מערך הדיגיטל: אתרים, פלטפורמות תוכן, מערכות מידע וכלים דיגיטליים מתקדמים
עבודה צוותית
* שיתוף פעולה שוטף עם ההנהלה הבכירה, מנהלי תחומים וצוותים מגוונים

מיקום: משרדי החברה בירושלים
היקף משרה: משרה מלאה

תיאור התפקיד:
ניהול ויצירת תכניות חינוכיות והסברתיות, משלב התכנון ועד לשלב הביצוע.
ליווי תכניות חינוכיות שונות
השתתפות בפורומים שונים הדורשים קריאטיב חינוכי
ניהול רכז תחום האינטרנט
ניהול תוכן חינוכי באמצעיים טכנולוגיים ודיגיטליים שונים
ניהול תכניות שונות מול התפוצות
ניהול תכניות נוספות לפי כישורי המועמד וצרכי המערכת
ניהול רכז/ת תחום גרפיקה והפקות דפוס

התפקיד כולל:
ניהול התכניות בהתאם לקהלי היעד השונים
ניהול צוות עובדי המחלקה הרלוונטיים
ריכוז פגישות תיאום והכנה
הכנת מכתבים ופניות לגורמים שונים בעברית ובאנגלית
נוכחות בפעילויות השונות לפי הצורך
הכנת תכנית עבודה, ריכוז ומעקב תקציבי
פעולות נוספות בהתאם לצורך והוראות הממונים
זמינות גבוהה בעבודה

תנאי סף
ניסיון בניהול צוות עובדים
עבודה עם גורמים בתפוצות
ניהול תכניות חינוכיות
הקמה ויצירת תכניות חינוכיות
רקע וניסיון קודם בתחומים טכנולוגיים ודיגיטליים

לארגון חברתי ערכי בירושלים דרוש/ה מנהל /ת תחום תפעול ומשאבי אנוש
לעבודה במשרה מלאה במשרדי הארגון בירושלים
התפקיד כולל ניהול שוטף של פעולות משאבי אנוש בארגון, לרבות גיוס והכשרת עובדים, ניהול תהליכי onboarding ו-offboarding, טיפול בתגמולים והטבות, וכן טיפול בנושאי תפעול שוטף של הארגון- תחזוקה, רווחת עובדים, קידום פרוייקטים בתוך הארגון בתחומי בינוי, מערכות, קשר עם ספקים שונים והפקה של אירועים שונים. התפקיד דורש עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים, הכנת דוחות ניהוליים, ותרומה לשיפור תהליכים ארגוניים.
העבודה במשרה מלאה, תנאים טובים וסביבת עבודה נעימה.

מחפש/ת עבודה עם שליחות ומשמעות? הצטרף/י אלינו! בית דיור מוגן במודיעין מחפש מנהל /ת תפעול!
אחריות לניהול התפעול היומיומי והבטחת איכות השירות לכלל מחלקות הבית, למעט מחלקת האחזקה, תוך תיאום בין המחלקות והבטחת חוויית דיירים מיטבית. תחומי האחריות כוללים בין היתר פיקוח על תהליכי עבודה, יישום נהלים, שיפור מתמיד של השירות ותיאום בין הצוותים השונים להבטחת עבודה חלקה ואפקטיבית- גיבוי וסיוע למנכ"ל בית הדיור המוגן.

ליחידת משאבי האנוש דרוש/ה קצין/ת ניהול פרויקטים (PMO)
לתפקיד מאתגר הכולל תכנון, בקרה, פיתוח והטמעה של תהליכים ארגוניים וכלים לניהול פרויקטים.
תכנון ובקרה של תהליכי עבודה ופרויקטים בתחום משאבי האנוש

- פיתוח ויישום פתרונות וכלים בתחום תכנון ובקרה

- ניהול תיקי נותני שירותים, פרסום וסגירת מכרזים

- עבודה שוטפת מול מערכות המשרד, כולל מערכת מרכב"ה

- כתיבת נהלים, בניית תוכניות עבודה ובחינת תכנון מול ביצוע

- טיפול בהתקשרויות ותשלומים מול ספקי חוץ בהתאם למכרז ממ"מ 1-2009

- תכנון, מעקב ובקרה אחר תוכניות ההדרכה והכשרות עובדים

- עבודה מול גורמים פנים וחוץ משרדיים

דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש להקמת מחלקת HR בחברה גדולה.
תיאור התפקיד:
* הקמת מערך משאבי אנוש מאפס.
* בניית תהליכי גיוס, קליטה, חפיפה ופיתוח עובדים.
* גיבוש והטמעת תרבות ארגונית.
* ניהול רווחה, הדרכה ופיתוח מקצועי לעובדים.
* עבודה שוטפת מול הנהלה, מנהלים ועובדים.

העבודה במשרדי החברה בירושלים
היקף משרה: מלאה