רובוט
היי א אי
stars

תגידו שלום לתפקיד הבא שלכם

לראשונה בישראל:
המלצות מבוססות AI שישפרו
את הסיכוי שלך למצוא עבודה

Head of HR

מסמך
מילות מפתח בקורות חיים
סימן שאלה
שאלות הכנה לראיון עבודה
עדכון משתמש
מבחני קבלה לתפקיד

לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?

דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 8 שעות
מועצה אזורית חוף אשקלון
מיקום המשרה: בת הדר
סוג משרה: משרה מלאה
04/25
מכרז פנימי וחיצוני
למועצה אזורית חוף אשקלון
דרוש/ה
מנהל/ת מחלקת משאבי אנוש
היקף משרה: 100%
תאור המשרה: מנהל/ת מחלקת משאבי אנוש
מתח מדרגות: דרוג המחר, או חוזה אישי, בכפוף לאישור משרד הפנים. כפיפות: מנכ"ל המועצה תיאור התפקיד:
התוויית מדיניות ותהליכי העבודה לניהול ההון האנושי ברשות, ניהול ההון האנושי והובלת תהליכים ארוגניים ברשות.
תחומי אחריות:
תכנון אסטרטגי של מערך ההון האנושי ברשות
ניהול תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים לרשות.
מענה בשעות חרות לכל נושא כח אדם.
ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים ברשות.
ניהול תקני משאבי האנוש ברשות.
ניהול מערך ההדרכה ברשות
ניהול תחום רווחת העובדים בארגון.
ניהול מערך דיווחי הנוכחות של עובדי הרשות.
טיפול בסיום העסקת עובדי הרשות.
ניהול יחסי העבודה ברשות.
ניהול יחידת ההון האנושי ברשות.
עבודה מול משרדי הממשלה הרלוונטיים
דרישות:
ידע והשכלה:
א. בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012 או תעודת סמיכות לרבנות)"יורה יורה"(לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל)שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר(. יתרון לבעלי תואר אקדמי כאמור באחד מהתחומים הבאים: משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני, הנדסת תעשייה וניהול או מינהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית
ב. המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס.
ניסיון מקצועי
עבור בעלי תואר אקדמי או השכלה תורנית - ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני,ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה. עבור הנדסאי רשום - ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני,ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה. עבור טכנאי רשום - ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני,ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה.
ניסיון ניהולי
שנה לפחות של ניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה
מאפיינים נוספים:
יכולת גבוהה לתקשורת בין אישית ועבודת צוות.
יוזמה יזמות ויצירתיות.
איזון בין צרכי הרשות לצרכי העובדים, באמצעות התאמת פתרונות אפקטיביים.
ניהול משא ומתן עם גורמים שונים ברשות.
הנחיה וליווי של מנהלים עמיתים בארגון.
עבודה עם ממשקים רבים ברשות ומחוצה לה.
יכולת ניתוח וקבלת החלטות
עבודה בתנאי לחץ יכולת ניידות ורישיון נהיגה בתוקף
כושר ביטוי בעל פה ובכתב
היכרות עם מרחב המועצה האזורית - יתרון.
יישומי מחשב: שליטה בשימוש ביישומי ה OFFICE.
הצעות למכרז יש להגיש באתר המועצה על גבי טופס מועמדות למכרז - בצרוף קורות חיים ותעודות.
הצעות שאליהן לא יצורפו המסמכים הדרושים לא ייענו. הצעות תתקבלנה עד 11.05.25, בשעה 14:00.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
103977
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

לפני 8 שעות
סינרגיה - אימון עסקי I השמות I פרויקטים
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מבוססת ומצליחה דרוש/ה מנהל /ת מש"א
השרה כוללת בין היתר,
* ניהול מקיף של תהליכי משאבי אנוש בקבוצה- מגיוס דרך פרט ורווחה ועד פיתוח והדרכה.
* * בניית תכניות פיתוח והדרכה והוצאתן לפועל
* ליווי והנחיית מנהלים בניהול המשאב האנושי
* אחריות על תהליכי גיוס, מיון וקליטת עובדים
* טיפול בסוגיות משמעת ויחסי עבודה
* בקרת שכר כולל הסכמים קיבוציים ויחידניים
* ממשק שוטף מול ועד העובדים
משרה מלאה א-ה
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד
דרישות:
* ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקיד מנהל.ת משאבי אנוש בחברה גדולה
* הבנה בקריאת תלושי שכר והסכמי עבודה
* יכולת עבודה עם אוכלוסייה מגוונת
* זמינות למשרה מלאה כולל שעות נוספות
* יכולת התמודדות עם ריבוי משימות ומצבי לחץ
כישורים אישיים:
* יכולת הובלה והנעת תהליכים
* גישה אנושית ואמפתית לצד אסרטיביות
* יכולת התמודדות עם מצבים מורכבים
* גמישות מחשבתית ויצירתיות בפתרון בעיות
* תקשורת בינאישית מעולה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
98688
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

לפני 9 שעות
השמה גרופ גיוס ויעוץ בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
השמה גרופ מגייסת לחברה קמעונאית רכזת /ת גיוס ומשאבי אנוש.
התפקיד כולל:
אחריות על תהליכי הגיוסים במחלקה.
ניהול תהליכי עבודה והטמעתם.
איתור מועמדים ברשתות החברתיות השונות.
ניהול מחזור חיי העובד - קליטה, גיוס, סיומי העסקה.
ניהול תהליכי משאבי אנוש- ליווי מנהלים, ליווי תהליכים ארגונים ועוד.
המשרה באזור המרכז.
דרישות:
תואר אקדמי רלוונטי- חובה.
ניסיון של שלוש שנים לפחות בתפקיד של רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש מארגון גדול.
ניסיון מתחום הקמעונאות.
יכולת אבחון גבוהה.
עמידה בלחץ ואל מול ריבוי משימות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
101327
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 10 שעות
הטכניון - מכון טכנולוגי לישראל
מיקום המשרה: חיפה
סוג משרה: משרה מלאה
מיקום: הטכניון מכון טכנולוגי לישראל, חיפה, ישראל
כפיפות: לסגן הנשיא לקשרי חוץ ופיתוח משאבים
תיאור התפקיד:
הטכניון מכון טכנולוגי לישראל מחפש מנהל/ת מנוסה ודינמי/ת לניהול גיוס ופיתוח משאבים ניהול תהליכי שימור קשר עם תורמים והתקשרויות נוספות. האחריות בתפקיד תכלול יישום אסטרטגיות לחיזוק הקשרים עם תורמים וקרנות, תוך הבטחת תחושת ערך ושייכות למשימת הטכניון ולהשפעתו. בנוסף, ארגון התקשורת עם תורמים, תוכניות הוקרה ופעילויות שימור, תוך שיתוף פעולה הדוק עם צוותי גיוס המשאבים, סגל והנהלת הטכניון וזאת להעצמת התמיכה הפילנתרופית.
תחומי אחריות עיקריים:
ניהול פעילויות:
*ניהול הפעילות השוטפת הקשורה בגיוס ופיתוח משאבים לרבות אירוח ביקורי תורמים בישראל, אירועי גיוס והוקרת תורמים, תקציב, גיוס צוות ותהליכים אדמיניסטרטיביים.
*הטמעת כלי עבודה מתקדמים לאיסוף, מעקב וניתוח נתונים לצורך פיתוח אסטרטגיית קשרי תורמים.
*עבודה עם כלל דרגי הניהול בטכניון לביצוע הפעילויות האדמיניסטרטיביות של היחידה.
*שימור קשר והתקשרויות עם תורמים:
יישום אסטרטגיית קשרי תורמים מקיפה לחיזוק הקשרים וליצירת מחויבות ארוכת טווח.
ניהול תהליכי תכנון השימוש בתרומות וכתיבת פרויקטים.
ניהול תוכניות הוקרת תורמים, תכנון אירועים, תקשורת וניתוח השפעתן.
מחקר ויישום של שיטות חדשניות לחיזוק שביעות רצון ושימור תורמים.
*שיתוף פעולה עם אגודות הטכניון:
עבודה עם אגודות גיוס המשאבים הבינלאומיות של הטכניון, קשרי בוגרים ובעלי עניין פנימיים אחרים להתאמת אסטרטגיות קשרי תורמים עם יעדי גיוס המשאבים.
*תוכניות מעורבות פנימיות:
פיתוח והובלת יוזמות המעודדות את סגל הטכניון, אקדמי ומנהלי והסטודנטים לפעול כ"שגרירים פעילים", לחיזוק הקשרים בין הטכניון לקהילתו הרחבה.
*ניהול צוות:
הובלת צוות של 10-20 סגל מנהלי וניהול משימותיהם השוטפות.
דרישות:
כישורים ומיומנויות:
ניסיון ניהולי בכיר של לפחות 10 שנים, מתוכן לפחות 5 שנים בניהול יחידה דומה במגזר הציבורי או הפרטי.
כישורי ניהול ויחסים בין-אישיים מצוינים, יכולת עבודה משותפת עם מגוון הדרגים הארגוניים, בטכניון ומחוצה לו.
תואר ראשון חובה; תואר מתקדם יתרון. עדיפות לתואר בתחומים מדעיים וטכנולוגיים.
ניסיון מוכח בגיבוש ושימור קשרי תורמים, גיוס משאבים או תחום קשור.
יכולות חשיבה אסטרטגית וניהול פרויקטים.
שליטה מצוינת באנגלית בכתב ובע"פ; יתרון לידיעת עברית, יתרון לשליטה בשפות נוספות.
ניסיון מוכח בבניית קשרים עם תורמים בכירים ושותפים מוסדיים.
הכרות תחום ההשכלה הגבוהה או גיוס משאבים ללא מטרות רווח יתרון משמעותי.
הערות: המשרה בהיקף 100%. העסקה במסגרת חוזה אישי.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
103909
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

לפני 12 שעות
A-one Legal Recruitment
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
למשרד עורכי דין מהמובילים בישראל, הנמצא בתהליכי שינוי וצמיחה, דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש לתפקיד בכיר, רחב ומעצב תרבות ארגונית.

התפקיד מיועד לאנשי HR שמגיעים עם ניסיון מארגונים מתקדמים (כגון הייטק, חברות גלובליות, סטארטאפים) ומעוניינים ליישם גישות חדשניות, תוך התאמה לסביבה מקצועית מובילה.


תחומי אחריות עיקריים:

-עיצוב והטמעה של אסטרטגיית משאבי אנוש, בשותפות עם ההנהלה הבכירה

-פיתוח תרבות ארגונית מתקדמת, המבוססת על מצוינות, שייכות וחוויית עובד חיובית

- ניהול מערך הגיוס משלב האפיון ועד לקליטה וליווי עובדים חדשים

-בניית מערכים מקצועיים של הערכות ביצועים, שיחות פיתוח, תהליכי Onboarding

פיתוח והובלת תכניות הכשרה, למידה והעצמת עובדים ומנהלים

אחריות מלאה על תפעול HR שוטף כולל דיני עבודה, תקשורת פנים, רווחה, דוחות ועוד

בחירה והטמעה של מערכות מידע בתחום HR

עבודה צמודה עם שותפים ומנהלי מחלקות, ייעוץ וליווי שוטף
דרישות:
ניסיון קודם בניהול כולל של תחום משאבי אנוש - יתרון

עדיפות לניסיון בארגונים טכנולוגיים, גלובליים או בצמיחה מהירה

הבנה עמוקה במכלול תחומי ה-HR: גיוס, פיתוח, רווחה, תפעול

גישה יוזמת, עצמאית וממוקדת תוצאה, עם יכולת להניע תהליכים ולהשפיע

יחסי אנוש מעולים, תקשורת בינאישית גבוהה ויכולות בינתחומיות מצוינות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
103944
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

2 ימים
לין ביכלר
מיקום המשרה: כפר סבא
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מובילה בתחומה בשרון דרוש/ה מנהל /ת מערך הגיוס של החברה

תיאור התפקיד:
אחריות על כלל תהליכי הגיוס והניוד בחברה מקצה לקצה לרבות גיוס מסה, מטה ותפקידי ניהול בכירים
 גיבוש והטמעת אסטרטגיית גיוס ומתן מענה מקצועי לצורכי גיוס דינאמיים 
בניית תשתית ותהליכי גיוס מותאמים למיקודים העסקיים ולצורכי הארגון המשתנים
ניהול מחלקת הגיוס והובלה לעמידה ביעדים ומדדים כמותיים 
אחריות מלאה על פיתוח, הדרכה והכשרת של מנהלת הצוות וצוות רכזי הגיוס
סורסינג וניהול מיתוג מעסיק
עבודת ממשקים נרחבת ושותפים פנים ארגוניים וספקים
בנייה, ניהול ובקרה של תכנית העבודה ותקציב הגיוס
 
ימי א'-ה' משרה מלאה
יש לציין ציפיות שכר (המשרה כוללת רכב ותנאי רווחה מעולים)
דרישות:
תואר ראשון בתחום רלוונטי- חובה
ניסיון של 3 שנים לפחות בהובלה של מערכי גיוסי מסה ומטה- חובה
ניסיון בתכנון, ניהול ובקרת תקציבים גדולים- חובה 
יכולת הובלת צוות והנעה לעמידה ביעדים 
יכולת קבלת החלטות עצמאית ותקשורת בינאישית גבוהה 
ראייה מערכתית, יצירתיות וגמישות מחשבתית 
יכולת התמודדות עם מספר משימות בו זמנית וניהול ממשקים רבים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
102983
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

2 ימים
שיבוצים
מיקום המשרה: קיסריה ואשקלון
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
אנו מחפשים מנהל /ת משאבי אנוש שיהווה שותף/ה עסקי/ת ויספק/תספק תמיכה וליווי לעובדים ולמנהלים להשגת יעדי החברה, זאת באמצעות השמה ושימור של אנשים מעולים ותהליכים מבוקרים, תוך שמירה על שביעות רצון גבוהה בקרב כלל העובדים באתרי הייצור של החברה בישראל.
העבודה בכפיפות לסמנכ"לית משאבי אנוש
ניהול צוות משאבי אנוש באתרים
חבר/ת הנהלה בכל אחת מהחטיבות
ממונה על הטרדה מינית בארגון
ניהול והנחיית צוות משאבי אנוש במפעלים השונים
פיתוח והובלת אסטרטגיית משאבי אנוש בהתאמה ליעדי החברה
מיתוג מעסיק וניהול תקשורת פנים ארגונית
ניהול מערכות מידע HR - דיווח נוכחות, תיק עובד, שכר
אחריות על תהליכי גיוס, קידום וניוד עובדים
פיתוח ויישום תכניות רווחה ושימור עובדים
ניהול תהליכי שינוי ארגוניים
הובלת סקרים ארגוניים וצוותי שיפור
גיבוש ויישום מדיניות שכר
תכנון וניהול תקציב משאבי אנוש ותקציב תקני כ"א ושכר
דרישות:
השכלה אקדמית רלבנטית
יחסי אנוש מעולים
ניסיון של לפחות 4 שנים בניהול משאבי אנוש בתעשייה גדולה
ניסיון מוכח בניהול צוות HR
ניסיון בעבודה עם KPIs והובלת תהליכים מבוססי מדדים
יכולת עבודה ממשקית מעולה עם מנהלים שונים
יכולת הנעת תהליכים והובלת שינויים
יכולת עבודה בסביבה דינמית, משתנה ורב-לאומית
ניהול אפקטיבי של ממשקים וקונפליקטים מורכבים
יכולות הדרכה, פרזנטציה ועמידה מול קהל
כישורים אנליטיים לניתוח דוחות עלויות שכר, חישובי בקרה וניתוחי כדאיות
ניסיון בגיוס והשמה של תפקידים זוטרים ובכירים
בקיאות בדיני עבודה
אנגלית ברמה טובה מאוד
נדרשת נכונות לנסיעות לאתרי הייצור: 3 ימים בשבוע לדרום הארץ ויומיים באזור קיסריה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
102558
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
2 ימים
מיקום המשרה: ראש העין
סוג משרה: משרה מלאה
איך מטפחים סביבה ארגונית שבה הא.נשים במרכז?
איך מביאים את הא.נשים הנכונים למקום שמייצר אימפקט אמיתי?

אם השאלות האלו בוערות בך- אנחנו כנראה מחפשים אותך...

המרכז לחינוך סייבר מחפש מנהל /ת גיוס ומשאבי אנוש להוביל ולקדם את ניהול המשאב האנושי בארגון על כל גווניו. התפקיד הינו בכפיפות למנהלת הון אנושי.

האחריות שלך:
ניהול תהליכי גיוס מסות וגיוסי מטה בעזרת צוות מיומן
ניהול תהליכי פרט בארגון מקליטה ועד סיום
ליווי וייעוץ למנהלים ועובדים במגוון נושאי HR
ניהול דיוני שכר
ניהול רווחת העובדים בארגון
ניהול צוות
דרישות:
ניסיון מוכח בניהול צוות
ניסיון מוכח של לפחות 3 שנים בתחומי הHR- השונים
תואר ראשון בתחומים הרלוונטיים חובה, תואר שני-יתרון
ניסיון בעבודה בסביבה טכנולוגית- יתרון
יחסי אנוש מעולים
חוסן רגשי ויכולת התמודדות עם עומסים

*** נא לציין ציפיות שכר המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
101211
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו