אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה לתפקידי ניהול ביניים ובכירים, וכן לתפקידים מקצועיים מורכבים.
ביצוע סורסינג מתקדם ואיתור מועמדים איכותיים באמצעות מגוון כלים ומקורות, עם דגש על שימוש ב-LinkedIn.
עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים אפיון צרכים, בניית פרופילי משרות וליווי מקצועי לכל אורך תהליך הגיוס.
הובלת תהליכי גיוס אסטרטגיים לתפקידי מפתח בארגון והשפעה על קבלת החלטות ניהוליות.
שותפות בבניית וביישום אסטרטגיית הגיוס של הארגון.
ניהול ממשקים מרובים עם גורמים פנים-ארגוניים וחוץ-ארגוניים.
דרישות:
ניסיון של לפחות 4 שנים בתחום הגיוס, לרבות גיוס לתפקידים בכירים חובה.
ניסיון בעבודה מול מנהלים ובכירים בארגון חובה.
שליטה מעולה בכלי סורסינג, ובפרט ב-LinkedIn Recruiter חובה.
ניסיון מוכח בגיוס מתוך ארגון גדול חובה.
יכולת הובלה וניהול תהליכים מורכבים, עצמאות, יוזמה וחשיבה אסטרטגית.
היקף המשרה: משרה מלאה, א-ה, ממשרדי החברה בראשון לציון.
לאחר תקופת חפיפה תתאפשר עבודה במתכונת היברידית.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.