לארגון ציבורי מוביל במרכז דרוש/ה מנהלת אסטרטגיית גיוס וסורסינג לתפקיד המשלב: פיתוח והובלת אסטרטגיות סורסינג, הובלת שינוי וחדשנות בתחום הגיוס בארגון, פתיחת ערוצי תקשורת חדשים ויצירת שיתופי פעולה אסטרטגיים, עבודה בשיתוף פעולה צמוד עם מחלקת השיווק, ניתוח מגמות שוק לזיהוי מקורות גיוס חדשים והתאמת ערוצי סורסינג בהתאם לקהל היעד, בניית תוכניות עבודה שנתיות, ביצוע מדידה ובקרה שוטפת של אפקטיביות תהליכי הסורסינג, עבודה רוחבית מול ראשי צוותים ומנהלי גיוס להבנת צרכים והתאמת פתרונות גיוס יצירתיים ועוד.
*המשרה ממוקמת בלוד*
דרישות:
ניסיון לפחות 5 שנות ניסיון בניהול אסטרטגיית גיוס- חובה
ניסיון קודם בהובלת תהליכי חדשנות בגיוס, לרבות תהליכי סורסינג חדשים בארגון- חובה
ניסיון בעבודה ישירה עם מנהלים- חובה
ניסיון ביצירת שיתופי פעולה עם גופים לטובת גיוסים- חובה
ניסיון ניהולי- יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
