דרושים קבוצת יוניון

דרישות:
השכלה אקדמאית רלוונטית
ניסיון בתפקיד של מנהל /ת משאבי אנוש HRBP מארגונים גדולים או בתפקיד של מנהל /ת משאבי אנוש מארגונים קטנים /בינוניים מחברות: מוצרי צריכה, מזון, תקשורת, קמעונאות, ביטוח, רכב וכדומה
ניסיון מחברות תיירות או מענף המלונאות יהווה יתרון
זמינות מיידית - יתרון משמעותי
קוח בוורד
בצירוף ציפיות שכר
דיסקרטיות תשמר!!
*מיועד לנשים וגברים כאחד* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה אקדמאית - חובה
ניסיון בניהול משאבי אנוש בחברה גדולה - חובה.
ניסיון עבודה בארגון תעשייתי/ יצרני/ לוגיסטי חובה
ניסיון ניהולי - חובה
ניסיון בעבודה מול וועדי עובדים, הסכמי עבודה וחוזים אישיים- חובה
ניסיון בכלל תחומי משאבי אנוש: פיתוח מנהלים, הדרכה, רווחה, טיפול בפרט, תהליכי גיוס ומיון, דיני עבודה, יחסי עבודה וכו'
דיסקרטיות תשמר
* מיועד לנשים וגברים כאחד* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון של 3 שנים לפחות בתחום משאבי אנוש וגיוס
תואר ראשון
ידע בדיני עבודה
תודעת שירות גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה חשוב להביא איתך לתפקיד?
- ניסיון משמעותי בניהול משאבי אנוש בכיר בחברות גדולות
- ניסיון קודם בניהול ישיר של צוותים, עם יכולת להניע, לפתח וללוות עובדים
- ניסיון משמעותי כחבר.ת הנהלה בכירה
- מיומנות ייעוצית וניסיון בהובלת תהליכי פיתוח ארגוני במסגרת התפקיד
- ניסיון בניהול אינטגרטיבי של תהליכי מש"א END TO END ויצירת אימפקט עסקי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד Help desk חובה (לפחות שנה)
שליטה במערכות הפעלה Windows וסביבת Office חובה
ניסיון בעבודה עם Active Directory חובה
תודעת שירות גבוהה, סבלנות, ויכולת עבודה בצוות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון כתומך /ת של שנה לפחות- חובה.
רקע במחשבים ובתוכנות הפעלה - חובה.
קורס טכנאי /ת מחשבים- יתרון. 
שרותי /ית וייצוגי /ת בעל /ת יכולת עבודה בצוות ובצורה עצמאית.
סדר וארגון.
ראש גדול ויצירתיות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
לפחות שנתיים ניסיון כטכנאי מחשבים - חובה
ניסיון בפתרון תקלות תוכנה / חומרה וציודי קצה- חובה
ידע וניסיון בהתקנה ותחזוקה- חובה
הסכמות של MCSA /MCITP/ MCSE - יתרון משמעותי
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצוינים
יכולת עבודה עצמאית וניהול זמן המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון של לפחות 6 שנים בפיתוח ETL
שליטה מעולה ב-SQL וכתיבת שאילתות מורכבות
ניסיון עם אחד או יותר מהכלים: DataStage / Talend / Informatica / SSIS / Airflow
ניסיון עם KAFKA / SPARK / HADOOP
ניסיון בעבודה מול ענן המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
-לפחות 6 שנות ניסיון בניתוח מערכות מידע בתחום הData.
-ניסיון בהובלת 2-3 פרויקטים משמעותיים בתחום הData חוצה ארגון.
-הבנה עסקית מעמיקה לצד יכולת טכנולוגית גבוהה.
-ניסיון בעבודה עם מאגרי נתונים גדולים, BI / DWH, ויישומים אנליטיים.
-ניסיון בהנחיית מנתחי מערכות נוספים או בהובלת צוות מקצועי.

השכלה:
-תואר ראשון רלוונטי (מדעי המחשב / הנדסת תעשייה וניהול / מערכות מידע ).
-יתרון לתואר שני רלוונטי.

יכולות נוספות:
-יכולת ראייה מערכתית והבנה אסטרטגית של תהליכי data.
-תקשורת בין-אישית גבוהה ויכולת הנעה של ממשקים מרובים.
-חשיבה אנליטית ויכולת פתרון בעיות מורכבות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
פיתוח תהליכי ETL מקצה לקצה, בעיקר ב-SSIS
עבודה שוטפת מול בסיסי נתונים מגוונים
תמיכה ובניית דוחות ודשבורדים בPower BI / SSRS
שילוב בעבודה עם שירותים אנליטיים בענן Redshift, Aurora, QuickSight המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.