דרושים » משאבי אנוש » דרוש /ה רכז /ת משאב אנוש מתחיל /ה

דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
22/12/2025
יוניטסק
מיקום המשרה: פתח תקווה
לתפקיד דינמי ועצמאי באזור המרכז דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש בתחילת הדרך, המעוניין/ת להשתלב בתחום ולצבור ניסיון משמעותי.
מה התפקיד כולל?

עבודת שטח: ביקור עובדים באתרי לקוחות ובפרויקטים שונים (תפקיד כולל רכב).

קליטת עובדים חדשים וליווי תהליך ההשתלבות שלהם.

טיפול שוטף בבקשות עובדים ומתן מענה מקצועי.

שימור עובדים: פגישות שטח, שיחות אישיות, השתתפות בתהליכי הערכה.

עבודה אדמיניסטרטיבית בתחומי משאבי אנוש, כולל אחריות על דיווחי שעות.
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות חובה.

ניסיון של כשנה במשאבי אנוש.

שליטה ב-Excel.

כישורי תקשורת בין-אישית מצוינים ויכולת עבודה עצמאית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
123783
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

21/12/2025
U-MAN השמה
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת חברות מובילה, בענפי המסחר והתעשייה, נמצאת בפתח תקווה. דרוש/ה: רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש.
התפקיד כולל:
ניהול עצמאי של תהליכי גיוס לתפקידים מגוונים פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
עבודה מול מנהלים מגייסים הגדרת דרישות משרה ובניית פרופיל מועמד.
ניהול קשר שוטף עם מועמדים וליווי עד שלב הקליטה.
שימוש במדיות החברתיות, פלטפורמות דיגיטליות ורשתות מקצועיות לאיתור מועמדים.
עבודה שוטפת מול חברות השמה.
תמיכה בתהליכי קליטה, סיומי העסקה וחפיפה של עובדים חדשים
אחריות על רווחה ויוזמות חווית עובד
התפקיד בכפיפות למנהלת משאבי אנוש.
משרה מלאה, במשרדי החברה בפתח תקווה.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי - חובה
ניסיון של 4 שנים לפחות בגיוס - חובה
ניסיון בגיוס מארגון תעשייתי/מסחרי - יתרון משמעותי
יחסי אנוש מצוינים, שירותיות, יוזמה ויכולת עבודה עצמאית.
שליטה מלאה ביישומי Office
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
126658
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

23/12/2025
אורפלי ייעוץ והשמה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה גלובלית מובילה בתחומה דרוש/ה HR Specialist- רכזת משאבי אנוש
במסגרת התפקיד:
ניהול תהליכי גיוס למשרות מטה/טכנולוגיה ועוד- כ 20% מהיקף המשרה
טיפול במחזור חיי העובדים בחברה- on boarding / off boarding
מתן מענה וסיוע למנהלים/עובדים בתחומי דיני עבודה, קידום, מעברי תפקידים
ניהול דוחות ובקרה תהליכית
כתיבה ויישום נהלי עבודה בתחום
עבודה בממשק ישיר עם מנהלים/עובדים וקולוגות
משרה מלאה
דרישות:
תואר ראשון בתחום- חובה, תואר שני- יתרון
ניסיון של 3 שנים כרכז/ת מש"א או HR Specialist בארגון- חובה
ניסיון בניהול מחזור חיי העובדים בארגון
ידע וניסיון בתחום דיני עבודה
יכולת עבודה מול ממשקים בארץ ובחו"ל
אנגלית ברמה גבוהה- חובה!!!! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
127219
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

21/12/2025
MVP משאבי אנוש
סוג משרה: מספר סוגים
תנאים נוספים: מספר סוגים
אחריות על כל מחזור החיים של העובדים
אחריות על גיוס עובדים, שימור עובדים, תנאי העסקה
בנייה והקמה של מחלקת משאבי אנוש
טיפול בפרט, רווחה ועוד
משרה מלאה
תנאי שכר מעולים!!
דרישות:
השכלה אקדמאית - חובה
ניסיון בניהול משאבי אנוש בארגון - חובה
ניסיון בגיוס עובדים - חובה
ניסיון מחברה בסקטור הנדל"ן / הנדסה / ניהול פרויקטים - יתרון
אנגלית ברמה גבוהה - רצוי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
126495
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
19/12/2025
כלמוביל
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
מטרת התפקיד:
גיוס עובדים איכותיים המתאימים באופן מדויק לתפקיד ולארגון בתהליך מקצועי, יעיל וגמיש
למספר יחידות
ניהול תהליך הגיוס מתחילתו ועד סופו, סמכות מקצועית מייעצת למנהלים בבחירת המועמד המתאים

איך יראה היום שלך?
גיוס Z-A למגוון משרות יחידניות
ביצוע ראיונות עומק אישיותיים וכתיבת חוו"ד איכותיות
הובלת תהליכים מול מועמדים, תוך יצירת חווית מועמד מיטבית
עבודה עם מנהלים וממשקי עבודה צמודים בגיוס ובמשאבי אנוש ( HRBP, שכר ועוד)
טיפול בהצעות שכר, החתמת חוזים וסגירת מעגל טיפול במשרות
מעורבות בתהליכי ניוד וקידום מועמדים פנימיים אבחון, משוב, ייעוץ למנהלים וכד'
חשיבה וייזום מקורות גיוס ופתרונות ייחודיים
דרישות:
למי מתאימה המשרה?

אם את אשת מקצוע אמיתית כזו שחושבת בגדול, רואה את התמונה הרחבה ויודעת להוביל תהליכים מקצה לקצה.
מישהי שבאה כל יום עם חיוך, אנרגיה חיובית ורצון לכבוש פסגות.
אם את אוהבת אנשים, נהנית מחיבור בין עולמות ויודעת לשלב בין דינמיות לעומק זה המקום שלך
ניסיון בתחום הגיוס / אבחון
תואר ראשון במדעי ההתנהגות/פסיכולוגיה/סוציולוגיה
משרה מלאה בראש העין (גמישות בשעות, יום עבודה שבועי מהבית) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
122334
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

22/12/2025
Talent Solutions
סוג משרה: משרה מלאה
שכר: 12,000-15,000
קבוצת קומטל פועלת בתחום הטכנולוגיה וההנדסה, מייצגת מותגים בינלאומיים ומספקת פתרונות מתקדמים לתעשיות שונות בישראל ובעולם.

התפקיד כולל:
ביצוע תהליכי גיוס מקצה לקצה
ביצוע ראיונות פרונטלים
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך עד לקליטה.
עבודה מול פונקציות בכירות בארגון ושיתוף פעולה עם מנהלים מקצועיים.
תפקיד עצמאי כ"פונקציה יחידה" בתחום הגיוס בחברה.
התפקיד כולל 80% גיוס 20% משאבי אנוש
דרישות:
ניסיון קודם בגיוס מקצה לקצה - חובה.
יכולת עבודה עצמאית וניהול תהליכים באופן מלא.
ניסיון בעבודה מול מנהלים בכירים - יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מצוינים, ראש גדול ויכולת עבודה בסביבה דינאמית ומרובת משימות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
125566
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 

חברת השמה / כח אדם

22/12/2025
Maslol Haham
סוג משרה: משרה מלאה
שותפות עסקית מלאה אחריות על כל מחזור חיי העובד (גיוס, קליטה, הדרכה, פיתוח, הערכת ביצועים, ניוד ושימור), ניהול תהליכי משמעת בהתאם לחוק, תמיכה יומיומית במנהלי החנויות ובמטה, ושיפור חוויית העובד והמנהלים בשטח.
הובלת יישום אסטרטגיית הטאלנט של תחום הריטייל: תהליכי קליטה, הדרכה, הערכות עובדים, תוכניות עתודה וניהול, ופיתוח מערכי שימור עובדים.
ליווי וייעוץ למנהלים, אימון מנהלים בשטח לשיפור ביצועים וניהול צוות. ביצוע ביקורי חנויות, חיזוק מעורבות עובדים ותקשורת רציפה בערוצי הריטייל. התייעלות תפעולית.
דרישות:
לפחות 5 שנות ניסיון כ- HRBP בתחום הריטייל
ניסיון בעבודה בארגונים בינלאומיים / רב-תרבותיים - יתרון
שליטה מצוינת בתקשורת בין-אישית ובאנגלית
יכולת גבוהה בעבודה עם MS Office המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
127389
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
×

שמחנו לקחת חלק בתהליך חיפוש העבודה שלך
ומקווים שהצלחנו לעזור :)

האתר והכניסה לחשבון שלך ייסגרו ממש בקרוב.

מה עכשיו?

ניתן להיכנס לאזור האישי ולגבות את קובץ קורות החיים.